PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Coordenar a equipe da farmácia, respondendo pelas tarefas de dispensação, controle, armazenamento, distribuição e transporte de produtos da área farmacêutica, assim como, prestar assistência farmacêutica; Garantir que os processos operacionais sejam realizados de acordo com os POP’s e a acreditação; Gerenciar os processos diários do centro cirúrgico; Gerenciar o estoque e distribuição de produtos para as farmácias; Garantir os treinamentos para a equipe; Garantir o inventário rotativo em todas as farmácias; Dispensação correta; distribuição correta; armazenagem correta; baixo índice de vencimentos; estoque correto; Analisar os processos inerentes à sua área de atuação, propondo e sugerindo melhorias para a maximização dos resultados; Coordenar a realização de tarefas específicas de dispensação, controle, armazenamento, distribuição e transporte de produtos da área farmacêutica; Acompanhar orçamento sob sua responsabilidade, monitorando índices e valores, acompanhando os desvios entre as previsões e os custos realizados de forma a assegurar a correta utilização dos recursos disponíveis de acordo com o previsto para a área; Acompanhar os pedidos de liminar judicial e realizar a dispensação; Buscar por melhorias contínuas, sugerindo inovação; Conferência do ponto; Gerenciar os indicadores de processo; Monitorar ações internas desenvolvidas pelo serviço; Propor melhorias dos processos internos da área, propondo melhorias para a maximização dos resultados, envolvendo os colaboradores necessários; Acompanhar relatórios estatísticos e apresentações da área para análise; Apoiar o gestor imediato em assuntos inerentes à sua área de atuação, apresentando e discutindo problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de procedimentos e ações a serem adotadas; Zelar pela conservação dos bens patrimoniais, solicitando manutenção, reparo e/ou reposição, sempre que necessário; Executar plano de ação e outras atividades correlatas, a critério do gestor imediato e planejamento estratégico; Responder pela confiabilidade e desempenho dos recursos, serviços e informações geradas pelas tarefas sob sua responsabilidade; Manter-se atualizado quanto aos avanços tecnológicos referentes a sua área de atuação, visando o aprimoramento profissional, repasse de conhecimentos, sugestões de melhorias em equipamentos e processos, contribuindo para a melhoria contínua; Participação reuniões com temas direcionados ao setor; Auxiliar o gestor imediato nos projetos e processos da Farmácia e outros relacionados à área de atuação; Responder pela qualidade, confiabilidade e desempenho dos recursos, serviços e informações geradas pelas tarefas sob sua responsabilidade; Conhecer, aplicar, promover e sugerir normas e condutas voltadas para a segurança no trabalho e preservação ambiental, contribuindo para a eliminação de situações que possam representar riscos de acidentes no trabalho e degradação do meio ambiente; Zelar pela conservação dos bens patrimoniais, solicitando manutenção, reparo e/ou reposição, sempre que necessário;Beneficios:Formação Acadêmica:Não informadoExperiência:Salário:A combinarCargo:Gerente de FarmáciaEmpresa:Unimed TeresinaPlano de Saúde.Ramo:Saúde/ Hospitalar (CK)

Empresa: Unimed

Localização: Teresina – PI

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