PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Garantir o acolhimento do cliente e de familiares e realizar as avaliações necessárias; Garantir a elaboração e execução de plano de cuidados e a revisão deste sempre que necessário; Estimular o desenvolvimento social e comunicativo; Aprimorar o aprendizado e a capacidade de solucionar problemas; Garantir a a aplicação de protocolos validados, selecionados pelo terapeuta de acordo com a demanda identificada; Estimular a aquisição de habilidades motoras; promover vivências sensórias; estimular técnicas de aprendizagem; estimular a coordenação; Estimular o aprendizado; a aquisição de independência; a aquisição de aptidões; estimular a relação com os outros com segurança e confiança; estimular a adaptar-se à sociedade; Prevenção de vícios posturais (marcha na ponta dos pés e sentar em W); Auxiliar com a dificuldade na estruturação do esquema e imagem corporal e assimetria de movimento; Auxiliar com a hiper ou hiporreatividade a estímulos sensoriais ou interesse incomum por aspectos sensoriais do ambiente e com a falta de coordenação motora axial e apendicular; Atuar diretamente em funções determinantes para a vida do cliente com autismo e família; Gerenciar a execução dos exercícios feitos em casa; Desenvolver e aprimorar as funções básicas, como andar, sentar, ficar de pé, jogar, rolar, tocar objetos, engatinhar e a se locomover de maneira geral; Ter conhecimentos e acompanhar os indicadores de área relacionados ao serviço, cooperando com os envolvidos e serviços necessários para o atingimento das metas; Monitorar ações internas desenvolvidas pelo serviço; Propor melhorias dos processos internos da área, propondo melhorias para a maximização dos resultados, envolvendo os colaboradores necessários; Acompanhar relatórios estatísticos e apresentações da área para análise; Apoiar o gestor imediato em assuntos inerentes à sua área de atuação, apresentando e discutindo problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de procedimentos e ações a serem adotadas; Zelar pela conservação dos bens patrimoniais, solicitando manutenção, reparo e/ou reposição, sempre que necessário; Executar plano de ação e outras atividades correlatas, a critério do gestor imediato e planejamento estratégico; Responder pela confiabilidade e desempenho dos recursos, serviços e informações geradas pelas tarefas sob sua responsabilidade; Manter-se atualizado quanto aos avanços tecnológicos referentes a sua área de atuação, visando o aprimoramento profissional, repasse de conhecimentos, sugestões de melhorias em equipamentos e processos, contribuindo para a melhoria contínua; Participação reuniões com temas direcionados ao setor; Auxiliar o gestor imediato nos projetos e processos do THEAcolher e outros relacionados à área de atuação; Responder pela qualidade, confiabilidade e desempenho dos recursos, serviços e informações geradas pelas tarefas sob sua responsabilidade; Conhecer, aplicar, promover e sugerir normas e condutas voltadas para a segurança no trabalho e preservação ambiental, contribuindo para a eliminação de situações que possam representar riscos de acidentes no trabalho e degradação do meio ambiente; Zelar pela conservação dos bens patrimoniais, solicitando manutenção, reparo e/ou reposição, sempre que necessário; Organizar e realizar treinamento para equipe, conforme autorização do superior imediato de Provimento à Saúde;Beneficios:Formação Acadêmica:Não informadoExperiência:Salário:A combinarCargo:PsicopedagogoEmpresa:Unimed TeresinaPlano de Saúde.Ramo:Saúde/ Hospitalar (JJ)

Empresa: Unimed

Localização: Teresina – PI

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