Os produtos da PepsiCo são apreciados pelos consumidores e consumidoras mais de um bilhão de vezes por dia em mais de 200 países e territórios ao redor do mundo. A PepsiCo gerou mais de US$ 79 bilhões em receita líquida em 2021, impulsionada por um portfólio de bebidas e alimentos convenientes que inclui LAY’S ®?, DORITOS ®?, CHEETOS ®?, GATORADE ®?, PEPSI ®?, QUAKER ®?, entre outros. O portfólio de produtos da PepsiCo inclui uma ampla variedade de alimentos e bebidas agradáveis, incluindo muitas marcas icônicas que geram mais de US$ 1 bilhão cada em vendas anuais estimadas no varejo. Nossa visão é ser líder global em alimentos e bebidas convenientes ao vencer com PepsiCo Positive (pep+). pep+ é o nome dado à transformação estratégica que estamos trazendo para o nosso negócio, de ponta a ponta, criando crescimento e valor ao mesmo tempo em que inspiramos mudanças positivas para o planeta e para as pessoas. Nossa gente impulsiona nossa cultura. Não há dois dias iguais; somos dinâmicos e cheios de equipes apaixonadas que abraçam novas ideias através do nosso espírito colaborativo. Na PepsiCo, temos o compromisso de promover uma força de trabalho diversa, criando um espaço colaborativo, equitativo e inclusivo onde todos(as) – independentemente de nossa aparência, de onde viemos ou de quem amamos – tenham voz. Na PepsiCo temos um espaço para ser Únic( )s. Conheça mais da nossa cultura em: https://stories.pepsicojobs.com/#LI-BRASIL Principais responsabilidades: Gerir e desenvolver a equipe de vendas sob sua responsabilidade direta seguindo a cultura da empresa – alguns exemplos de atividades: Recrutamento e Seleção, Acompanhamento do time direto, Controle de Jornada, Aplicação de Medida Disciplinar, Avaliação de Desempenho, Benefícios, Desligamentos e ações relacionadas ao desenvolvimento técnico e comportamental da função; Definir plano de campo conforme diretrizes da companhia e garantir execução no ponto de venda; Monitorar e orientar as atividades de Merchandising através do acompanhamento do trabalho dos promotores no PDV; Visitar as lojas de seu roteiro observando as oportunidades e corrigindo todos os detalhes de presença e visibilidade dos nossos produtos e da concorrência; Apoiar no atingimento/superação dos KPIs; Apoiar na solução de problemas diários no PDV; Ser guardião e disseminar a cultura da companhia com o time, incluindo aspectos de segurança. Requisitos: Graduação completa ou cursando (com declaração/certificado em mãos); Habilitação – Cat. B (definitiva) com pontuação em dias; Desejável experiência com liderança de tempo de promotores, tendo atuado em clientes de médio e grande porte. Conhecimento Pacote Office avançado – Power Point/Excel; Disponibilidade para viagens. Morar na zona sul e oeste de São Paulo/SP.

• Local de trabalho: Belém, PA
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Comercial, Vendas – Venda Externa
• Nível hierárquico: Supervisor

Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorFormação desejada:

• Marketing, Ensino Superior
• Administração de empresas, Ensino Superior

Habilitação para dirigir: BDisponibilidade para viajarEfetivo – CLT

Empresa: PepsiCo

Localização: Belém – PA

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