Administrador (a) de Programas / Analista de Planejamento
- A área é responsável pela integração no processo de modificações da empresa com o objetivo de planejar de forma eficaz as modificações que envolvem abastecimento durante a fase de construção da solução (PCR/OE), garantindo a confiabilidade na implementação, otimização dos recursos, redução na exposição de estoques (OEAD) e maximização dos resultados.
Responsabilidades e atribuiçõesComo será o seu dia a dia:
- Ser integrador, com capacidade para interagir entre as áreas de Engenharia, Programa, Planejamento e Suprimentos, definindo cenários de abastecimento (planejamento, cobertura e estoque) para modificações propostas;
- Avaliar e interpretar os dados com foco no negócio;
- Identificar desvios e propor melhorias para projetos de alta e média complexidade;
- Identificar, analisar e elaborar plano de mitigação dos riscos para projetos de média e baixa complexidade.
Requisitos e qualificaçõesPara este desafio, você precisa ter:
- Superior completo (necessário ter o certificado de colação de grau ou diploma);
- Inglês Avançado para leitura, escrita e conversação;
- Conhecimento em planejamento de produção (demandas, cronogramas, carga x capacidade, cobertura, estoque);
- Domínio com Pacote Office (Excel e Power Point);
- Experiência no processo de compras (hardware e matéria-prima, sistemas, estruturas, interiores);
- Experiência no processo de produção (fabricação, montagem (estrutural, equipagem, final e/ou interiores);
- Experiência no processo de estrutura do produto.
Você se destaca se tiver:
- MBA ou Pós Graduação em áreas afins;
- Conhecimento no processo de modificação de produto;
- Conhecimento em Microsoft Project;
- Conhecimento no processo de qualidade (fabricantes, montadores e/ou fornecedores).
Informações adicionaisModalidade de Trabalho:Modelo híbrido (com foco em São José dos Campos/SP)Turno ADMBenefícios:
- Seguro de Vida
- Convênio Médico
- Convênio Odontológico
- Benefício Vacina
- Benefício Farmácia
- Gympass
- Cartão Multibenefícios (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
- Refeitório na empresa
- Auxílio Home Office (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
- PLR (Participação de Lucros e Resultados)
- Previdência Privada
- Cooperativa
- EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)
Etapas do processo * Etapa 1: Cadastro1Cadastro
- Etapa 2: Teste de Inglês2Teste de Inglês
- Etapa 3: Avaliação – Triagem CV3Avaliação – Triagem CV
- Etapa 4: Entrevista com RH e área4Entrevista com RH e área
- Etapa 5: Finalistas5Finalistas
- Etapa 6: Contratação6Contratação
QUEREMOS QUE VOCÊ VOE CADA VEZ MAIS ALTOSomos uma das maiores empresas aeroespaciais do mundo graças à dedicação de pessoas que possuem uma paixão genuína por superar o impossível. Foi assim desde o início e seguimos norteados pelo desejo de encontrar pessoas que vivem pelo desafio.Nascemos do sonho de transformar o Brasil em um país com a mais alta tecnologia. Quando tudo parecia impossível, sonhamos alto e nossos profissionais fizeram a companhia alcançar novas altitudes. Não há outra maneira de descrever o que nos impulsiona: Desafiar, Criar e Superar.O nosso sonho continua e acreditamos que todo mundo tem potencial para fazer a diferença. Por isso, cada vez mais, buscamos construir times diversos, que sejam representativos e valorizem a história e as singularidades de todas as pessoas, para que elas possam viver os seus sonhos junto com a gente.Aqui, todos têm oportunidade para crescer, se desenvolver e voar alto. Estamos atentos às etapas da vida profissional e aos diferentes momentos de carreira de todas as pessoas, oferecendo . Além disso, temos frequente oportunidade de integração cultural em âmbito global e desenvolvimento pessoal para a evolução de carreira.Conheça nossos programas e as vagas abertas no Brasil e no mundo. Todas as posições estão disponíveis para pessoas que desejam desafiar o impossível, independentemente de orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, sejam elas pessoas com ou sem deficiência. Aqui o foco está na parceria para trabalharmos em busca dos resultados como um só time, no desenvolvimento das pessoas com conversas abertas e honestas e na possibilidade de aprender a resolver problemas complexos de forma simples, sempre com paixão em fazer a diferença.Venha fazer parte da Embraer!Compartilhar vagaLink copiado
Empresa: Embraer
Localização: São José dos Campos – SP
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