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Supervisor de Inside Sales - Produto de Energia Solar - São Paulo - Bauru Empregos - Vagas em Bauru - SP
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Supervisor de Inside Sales – Produto de Energia Solar – São Paulo

Faça parte de um time campeão! Criada em 2019, em Ribeirão Preto, a Dryve tem a missão de revolucionar o mercado de veículos com uma plataforma 100% digital de financiamentos. Para isso, nosso objetivo é entregar soluções que facilitem a vida de quem já tem ou deseja ter um veículo.Reunindo diferentes experiências no mercado, construímos uma cultura fundamentada em quatro pilares: a confiança, o empreendedorismo, a busca por excelência e a lucratividade. São eles também a base do nosso mindset de campeão. Na Dryve, ser o melhor não é uma opção: é uma obrigação!Por isso, queremos no nosso time pessoas que compartilhem desses valores e dessa forma de pensar, e que estejam dispostas a entrar no jogo de alma, corpo e espírito; Que acordem dispostas a batalhar e com a certeza de que a vitória é o único destino!

  • Coordenar as atividades diárias das operações, garantindo que os processos sejam executados de maneira eficiente.
  • Supervisionar a equipe, incluindo a contratação, treinamento, desenvolvimento e avaliação de desempenho dos colaboradores.
  • Estabelecer e manter procedimentos para garantir a consistência e qualidade em todas as áreas de operação.
  • Analisar os indicadores de desempenho (KPIs), identificando oportunidades de melhoria e implementando ações corretivas quando necessário.
  • Colaborar com outras áreas, como vendas, atendimento ao cliente e financeiro, para garantir a eficácia e integração dos processos operacionais.
  • Garantir a conformidade com as regulamentações e políticas internas relacionadas às operações do consórcio.
  • Identificar e implementar soluções inovadoras e eficientes para otimizar os processos operacionais e aumentar a produtividade.
  • Manter-se atualizado sobre as tendências e melhores práticas, buscando constantemente a excelência operacional.

Requisitos

  • Experiência em operações de produtos financeiros, preferencialmente em cargos de liderança.
  • Habilidades de liderança, capacidade de gerenciar equipes e garantir resultados.
  • Visão analítica e capacidade de tomar decisões com base em dados e indicadores.
  • Capacidade de trabalhar de forma colaborativa, estabelecendo e mantendo relacionamentos eficazes com outras áreas e partes interessadas.
  • Facilidade de comunicação verbal e escrita.
  • Orientação para resultados e atenção aos detalhes.

Competências

  • Administração de Conflitos
  • Automotivação / Atitude Positiva
  • Compartilhamento das Atividades
  • Liderança
  • Planejamento
  • Visão sistêmica
  • Trabalho Presencial em Ribeirão Preto
  • Modelo de Contratação: PJ
  • Remuneração Fixa – Valor avaliar a pretensão salarial
  • Comissões
  • Seguro de Vida​
  • Refeitório​
  • Plano de Carreira – Avaliação de Desempenho​​​
  • Partnership – Sócio Dryve

Empresa: Dryve

Localização: Ribeirão Preto – SP

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