Analista de Remuneração – Atrio Hotel Management – Joinville/SC
No mercado desde 1988, a Atrio Hotel Management é especializada no desenvolvimento, implantação e gerenciamento de hotéis de negócios e lazer.Possui um modelo único de negócios que associa marcas hoteleiras internacionais a um sistema de gestão focado no retorno para o investidor e a manutenção do seu patrimônio.Atualmente a Atrio conta com mais de 75 hotéis em operação, sendo a maior franqueada da Accor no Brasil, trabalhando com as marcas Ibis Budget, Ibis, Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. E também, administrando marcas independentes.Venha fazer parte do time de FERAS!Estamos em busca de um(a) Analista de Remuneração para atuar no Joinville/SC!Responsabilidades:
- Definir estratégias de remuneração;
- Elaborar e atualizar tabelas de cargos e salários;
- Acompanhar as práticas de mercado e benchmarking salarial;
- Avaliar o desempenho dos planos de remuneração existentes.
Requisitos:
- Graduação em Administração, Recursos Humanos, Economia ou áreas relacionadas;
- Sólidos conhecimentos em técnicas de remuneração e benefícios;
- Experiência prévia em análise de remuneração em empresas de médio ou grande porte;
- Domínio de ferramentas de cálculo e análise de dados.
Habilidades:
- Capacidade analítica e habilidades quantitativas;
- Comunicação clara e eficaz;
- Organização e atenção aos detalhes;
- Capacidade de trabalhar em equipe e gerenciar projetos.
Benefícios:
- Vale Refeição ou Alimentação;
- Vale Transporte ou Mobilidade;
- Plano de Saúde;
- Premiação por Produtividade;
- Curso de Inglês;
- Participação nos Resultados (PPR);
- Ginástica Laboral;
- Gympass;
- Zenklub;
Informações Adicionais:
- Tipo de contrato: CLT – Híbrido.
- Horário: De segunda a sexta.
Empresa: Atrio Hotéis
Localização: Joinville – SC
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