Descrição da vagaO Kumon é uma multinacional japonesa e uma das maiores redes de educação do mundo; estamos presente em mais de 50 países, somando mais de 4 milhões de alunos. No Brasil, nossas quase 1500 unidades atendem todas as regiões e com isso, nos consolidamos também como a maior rede de franquia no segmento de educação do país.O método Kumon maximiza a capacidade dos alunos, descobre qual é o ponto ideal de estudo para cada um e fornece aos mesmos, material didático eficaz; o coordenador de franquias atua diretamente com a rede franqueada no intuito de contribuir para o desenvolvimento de nossas unidades e consequentemente dos alunos.Nesse link você poderá saber mais sobre nós!Responsabilidades e atribuiçõesResponsabilidades e Atribuições de um Consultor de Campo do Kumon:Realização de Visitas e Treinamentos Específicos às Unidades Franqueadas:

• Adaptar abordagem de acordo com perfil de cada franqueado, para garantir a correta aplicação do Método Kumon.
• Promover o desenvolvimento do franqueado e da unidade;
• Planejar e realizar treinamentos focados nas necessidades dos franqueados

Elaboração de Relatórios e Planos de Acompanhamento:

• Preparar relatórios de visitas.
• Desenvolver planos de acompanhamento e desenvolvimento específicos para cada unidade;
• Manter informações atualizadas para os setores de suporte e superiores através de relatórios detalhados.
• Coordenar e implementar planos para promover a marca Kumon.

Coordenação e Realização de Reuniões:

• Coordenar e apresentar reuniões regionais e gerais com franqueados.
• Dar suporte para reuniões com pais de alunos e/ou eventos de fortalecimento da marca.

Consultorias Personalizadas:

• Oferecer consultorias baseadas no perfil e nas necessidades de cada unidade franqueada.
• Monitorar a eficácia das consultorias através da análise de resultados.

Análise de Dados:

• Gerenciar e analisar dados para acompanhar os principais indicadores de sucesso das unidades.

Satisfação dos Franqueados, Alunos e Pais:

• Contribuir para a satisfação dos franqueados, alunos e pais através da participação e coordenação de eventos e reuniões.

Requisitos e qualificaçõesPara continuarmos aumentando ainda mais o valor do método Kumon e assim, atingirmos o maior número de crianças possível, buscamos profissionais com as seguintes características:

• Ensino Superior completo (graduação completa);
• Conhecimento intermediário em Inglês (desejável);
• Domínio Pacote Office, com Excel nível intermediário

(conhecimento em Power BI, considerado um diferencial);

• Experiência com franquias, áreas de negócios, área comercial e/ou consultorias

(atuação na área da Educação será considerado um diferencial);

• Disponibilidade para viagem;
• Residir em Belém/PA.
• Identificação com a área da educação, método e filosofia da empresa.

Informações adicionaisNós, do Kumon, valorizamos todos os esforços para construir um ambiente e uma cultura nos quais todos os colaboradores tenham a garantia de uma vida com tranquilidade; por isso oferecemos benefícios visando o bem estar e também o desenvolvimento de colaboradores e familiares. Explicamos um pouco mais com a descrição abaixo.Saúde e Bem-Estar:

• Assistência Médica: Plano apartamento sem custo para o colaborador e com taxa fixa para dependentes diretos (não é co-participação).
• Assistência Odontológica: Opcional.
• Auxílio Creche: Para colaboradores com filhos até 5 anos.
• Assistência ao Filho Deficiente.
• Apoio Pass: Programa de apoio aos colaboradores e dependentes legais para assistência e orientações especializadas nas áreas social, psicológica, jurídica e financeira (sem custo para o colaborador).
• Betterfly: Utilização de uma plataforma de serviços que converte hábitos saudáveis em doações sociais (sem custo para o colaborador).
• Vidalink: Auxilio Medicamentos para todos colaboradores sem desconto até o teto limite mensal.
• Gympass que agora é Wellhub

Alimentação:

• Vale Refeição.
• Vale Alimentação.
• Auxílio Coordenador de Franquias: Bônus semestral, em folha de pagamento, nos meses de junho e dezembro de cada ano.
• Seguro de Vida.
• Vale Transporte: Nos dias de trabalho presencial.
• PLR: Participação nos Lucros e Resultados (anual).

Educação:

• Subvenção Educação: Subsídio para apoiar o desenvolvimento profissional (respeitando o valor limite).
• Estudo Gratuito do Material Didático de Todas as Disciplinas do Kumon: Todos os colaboradores poderão realizar o estudo do material didático do Kumon de todas as disciplinas, utilizando 30 minutos de sua jornada de trabalho diária.
• Reembolso para Estudo pelo Método Kumon: Disponível em unidades franqueadas para colaboradores e dependentes legais.
• Idiomas: O colaborador poderá usar o valor teto para o estudo dos idiomas Inglês, Espanhol ou Japonês (independente do estudo pelo Método Kumon).

Outros Benefícios:

• Day-Off Aniversário: O colaborador terá o dia do aniversário abonado pela empresa ou poderá escolher um dia na semana posterior ao aniversário, quando este cair no final de semana.
• Plano de Carreira.
• Auxílio Tele Trabalho: Para colaboradores que atuam nas localidades onde não há escritório físico do Kumon e que trabalham na modalidade 100% remoto.

Etapas do processo * Etapa 1: Cadastro1Cadastro

• Etapa 2: Teste Raciocínio Lógico2Teste Raciocínio Lógico
• Etapa 3: Teste comportamental3Teste comportamental
• Etapa 4: Teste de Integridade4Teste de Integridade
• Etapa 5: Palestra e Dinâmica5Palestra e Dinâmica
• Etapa 6: Entrevista 1 com Gestor e RH6Entrevista 1 com Gestor e RH
• Etapa 7: Visita a unidade franqueada Kumon7Visita a unidade franqueada Kumon
• Etapa 8: Entrevista 2 com Gerentes e/ou Diretores8Entrevista 2 com Gerentes e/ou Diretores
• Etapa 9: Contratação9Contratação

Vem Ser Kumon!O Kumon é uma metodologia que visa incentivar na criança a AUTONOMIA nos estudos, buscando FORTALECER o POTENCIAL de aprendizado de cada um. Por meio de um processo de aprendizagem planejado e individualizado, o aluno se torna confiante e capaz de enfrentar sozinho o desafio da conquista do conhecimento.Nascido do amor de um pai pelo filho, o professor Toru Kumon, criador do método, deixou para nós esse sentimento de CONTRIBUIR para o DESENVOLVIMENTO da sociedade, motivo pelo qual nossos colaboradores caminham conosco dia após dia.Estamos constantemente em busca de novos profissionais que queiram caminhar com a gente.Temos um plano de carreira que valoriza a evolução e dedicação de cada colaborador e atuamos com três modalidades de trabalho: presencial, híbrido ou remoto. Valorizamos toda cultura e diversidade por aqui; somos uma grande família!Entre nossos benefícios, você contará com estímulo à boa alimentação, bonificação anual e/ou semestral, incentivo aos estudos e ao aprimoramento e, lógico, acesso gratuito ao material didático de todas as disciplinas do Kumon!Além disso, somos uma multinacional, e o intercâmbio e a circulação do saber entre nossos colaboradores são constantes, seja por meio de viagens, participação remota em reuniões e compartilhamento de várias equipes. Afinal, somos uma organização que nunca para de aprender!

Empresa: Kumon

Localização: Belém – PA

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