Vaga para Analista de E-Commerce – Bauru
Empresa consolidada no segmento de moda fitness e lingerie, está em busca de um Analista de E-commerce para otimizar nossas operações online.
Responsabilidades:
– Gestão da loja virtual: Cadastrar produtos, atualizar preços e acompanhar o estoque, garantindo que o site esteja sempre atualizado e atrativo.
– Análise de desempenho e relatórios: Monitorar KPIs, como taxa de conversão, ticket médio, abandono de carrinho, tráfego e desempenho de campanhas, apresentando relatórios de performance com sugestões de melhoria.
– Otimização de SEO e conteúdo: Implementar técnicas de SEO e criar descrições de produtos que destaquem os diferenciais técnicos de cada peça, como tecido, costura e design.
– Planejamento e execução de campanhas publicitárias: Desenvolver campanhas (Google Ads, Facebook Ads, email marketing), segmentando públicos e otimizando recursos para maior retorno sobre o investimento.
– Atendimento ao cliente e pós-venda: Acompanhar o SAC online, garantindo que dúvidas e solicitações sejam respondidas rapidamente, aumentando a satisfação do cliente.
– Operação e logística: Acompanhar os pedidos, garantindo a eficiência no processo de entrega e no atendimento a trocas e devoluções.
Pré-Requisitos:
– Ensino Médio Completo
– Experiência prévia em e-commerce, preferencialmente TRAY OU SHOPIFY;
– Domínio de ferramentas de análise, como Google Analytics e ferramentas de SEO;
– Experiência em campanhas de Google Ads, Facebook Ads e email marketing;
– Conhecimento em plataformas de CRM e automação de marketing;
EMPRESA OFERECE:
– Salário fixo;
– Registro em carteira;
– Vale Transporte;
– Vale Cesta Básica;
Para trabalhar de 2ª a 6ª feira das 8 às 17:48
Interessados enviar currículo SOB A SIGLA AE, para: confeccao.rh.bauru@gmail.com
Contato: confeccao.rh.bauru@gmail.com
Dicas para Enviar Seu Currículo
- Mantenha o currículo sempre atualizado, incluindo suas últimas experiências e qualificações.
- Desconfie de qualquer pedido de pagamento para garantir uma vaga. Empresas sérias não cobram para processos seletivos.
- Evite enviar informações pessoais excessivas, como número de documentos, até que tenha certeza de que a empresa é confiável.
- Certifique-se de que o e-mail ou site de aplicação pertence à empresa oficial. Cuidado com domínios suspeitos ou com erro ortográfico.
- Nunca forneça dados bancários, senhas ou informações financeiras no envio de currículos.
- Prefira enviar o currículo em formato PDF para evitar alterações indesejadas.
- Pesquise sobre a empresa antes de enviar o currículo para verificar sua legitimidade.
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