Líder Operacional Júnior
Breve desafio: • Coordenar os processos operacionais e distribuir forças de trabalho, buscando otimizar os recursos disponíveis, maximizar a utilização e a rentabilidade do setor e garantir o atendimento às necessidades dos clientes e da empresa. • Elaborar o planejamento das atividades de sua área e administrar os recursos existentes, procurando garantir o atendimento às necessidades organizacionais. • Distribuir a força de trabalho, buscando otimizar os recursos disponíveis, maximizar a utilização e a rentabilidade setor e garantir o atendimento às necessidades dos clientes. • Manter contatos constantes com o cliente, buscando oportunidades de melhorias no serviço prestado, estabelecendo planos de ação para solução de problemas. • Analisar a produtividade de cada equipe e de seu setor, examinando planilha apropriada, para verificar a demanda de chegada de mercadoria e programar as atividades do setor. • Supervisionar a comparação dos dados dos arquivos com os dados das NF’s, para certificar que arquivo está apto a gerar os Conhecimentos de Transportes Eletrônico. • Apoiar as demais atividades operacionais de sua área, orientando e esclarecendo dúvidas quanto a processos e normas da Empresa. • Executar outras tarefas correlatas, conforme solicitação do superior imediato. Benefícios • Plano de saúde • Plano Odontológico • Vale alimentação • Seguro de Vida CCT • Vale Transporte Pré- requisitos • Ensino Superior Completo em Administração ou Logística • Mínimo de 06 meses de experiência • Conhecimento em aplicativos de Microinformática (Word, excel, PowerPoint) e Internet • Conhecimento em logística • Sólidos conhecimentos dos tipos e da capacidade dos veículos que operam para a empresa • Conhecimento em geografia local e da área de atuação da empresa • Noções de Sistema da Qualidade; • Ser dinâmico • Disponibilidade de horário • Ter senso de prioridade Diferencial • Experiência em transportes • Sólidos conhecimentos das operações e processos de distribuição de produtos
- Local de trabalho: Uberlândia, MG
- Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
- Jornada: Período Integral
- Área e especialização profissional: Logística – Logística
- Nível hierárquico: Operacional
Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorEfetivo – CLT
Empresa: Não informado
Localização: Uberlândia – MG
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