Estamos procurando uma pessoa Analista de RH Júnior com foco em Gestão de Benefícios para atuar no Centro de Serviços Compartilhados (CSC) da Raízen. O CSC atende todas as empresas do grupo Cosan, e você será responsável pela administração dos diversos benefícios oferecidos aos colaboradores.Seu principal desafio será garantir a correta administração dos benefícios, assegurando a precisão, conformidade e cumprimento dos prazos estabelecidos, de maneira colaborativa, resolutiva, responsável e proativa.A Raízen é considerada a 3ª maior empresa em faturamento no Brasil, com mais de 50 mil colaboradores, sendo referência nos setores em que atua. Esta é uma ótima oportunidade para trabalhar em uma empresa renomada que está fazendo a diferença no mundo, redefinindo o futuro da energia, e que pode transformar sua carreira! A Raízen oferece um ambiente de trabalho dinâmico, inovador e colaborativo.Local: Centro Administrativo Raízen (CAR), Piracicaba, SP.Modalidade: Híbrida (3 dias presenciais e 2 dias home office, por semana).Horário: Administrativo – de segunda a sexta-feira.Contrato: Temporário – 12 meses.🎯COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:

• Administração de Benefícios: Auxiliar na gestão de benefícios, como planos de saúde, odontológico, Vale-Alimentação (VA), Vale-Refeição (VR), Vale-Transporte (VT) e outros.
• Processos Operacionais: Apoiar na compra e gestão operacional dos benefícios, utilizando planilhas para controle e validação dos dados.
• Cadastro e Elegibilidade: Realizar o cadastro de benefícios associados às matrículas dos colaboradores e verificar a elegibilidade considerando regras de local, sindicato e outras especificidades.
• Envio de Arquivos: Enviar arquivos para fornecedores de benefícios (saúde, farmácia, odontologia, alimentação, etc.).
• Compra de Benefícios: Apoiar na compra de benefícios (VA, VR e VT) conforme a elegibilidade dos colaboradores.
• Fechamento e Consolidação: Participar do fechamento dos benefícios, consolidando valores na folha de pagamento e verificando a conformidade com as notas fiscais.
• Colaboração e Suporte: Apoiar outros analistas na gestão de benefícios, resolvendo problemas cotidianos e prestando atendimento eficiente de forma colaborativa. Auxiliar na gestão de múltiplas tarefas simultâneas e no replanejamento conforme necessário, mantendo a organização, priorização e cumprimento de prazos.

🔎O QUE VOCÊ PRECISA TER:Obrigatórios:

• Formação: Ensino superior completo em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
• Conhecimento em Benefícios: Experiência ou conhecimento básico na administração de múltiplos benefícios, como plano de saúde e odontológico, VA, VR, VT e outros.
• Folha de Pagamento: Noções básicas das rotinas de processamento de folha de pagamento, como controles de benefícios e descontos.
• Legislação Trabalhista: Conhecimento básico das regras e leis trabalhistas aplicáveis aos benefícios.
• Microsoft Office: Conhecimento intermediário de Excel, Word, PowerPoint e Outlook.
• Comunicação: Excelente habilidade de comunicação verbal e escrita, capaz de interagir efetivamente com diversas áreas e níveis hierárquicos.
• Capacidade Analítica: Habilidade para analisar dados e gerar relatórios precisos.
• Gestão de Multitarefas e Organização: Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente, mantendo precisão e organização.
• Proatividade e Resolutividade: Capacidade de resolver problemas de forma eficiente e responder prontamente a mudanças.

Diferenciais:

• Experiência com atendimento a diversos clientes: Vivência em Centros de Serviços Compartilhados (CSC), consultorias de gestão de benefícios ou escritórios que prestam serviços de Departamento Pessoal/Folha para múltiplos clientes e/ou empresas de grande porte.
• Conhecimento em SAP: Experiência ou conhecimento do sistema SAP.

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance): * Inscrição – preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.

• Entrevista com o RH – um bate-papo para nos conhecermos.
• Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.

Nossa comunicação será por e-mail e telefone – confira se seus dados estão atualizados.CONHEÇA MAIS SOBRE O QUE É SER RAÍZENQue tal conhecer mais sobre como é fazer parte da Raízen e entender como a nossa cultura RAIZ contribui para um ambiente de trabalho em que você terá oportunidade de promover um impacto positivo no mundo?Nosso Instagram de Carreiras:Não é essa a vaga ideal? Volte para a página principal:#VemSerRaízen

Empresa: Raízen

Localização: Piracicaba – SP

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