Concessionária de telefonia móvel, telefonia fixa, banda larga e TV por assinatura criada em 2003, de propriedade do grupo mexicano América Móvil. A partir de 2019, a NET conclui seu processo de fusão, tornando-se Claro na razão social e no nome fantasia.No Brasil, está presente em mais de 4.800 municípios, somando mais de 83 milhões de clientes. Lidera o saldo de portabilidade há mais de 5 anos, sendo que, em 2022, houve 1,2 milhão de linhas portadas.Tem como visão para o futuro transformar e inovar para ser admirada, crescer e liderar. Fazemos parte de um dos maiores grupos de telecomunicações do mundo, a América Móvil, e nos dedicamos a trazer a melhor experiência em telefonia móvel e fixa, internet, TV por assinatura e soluções digitais para milhões de brasileiros.Nosso propósito é fazer o novo acontecer. E é por isso que buscamos as mais diferentes pessoas para fazer parte do nosso time de sucesso. Pessoas de fibra, criativas, interessadas e que estejam a fim de se juntar com a gente pelo próximo novo.A empresa estimula um ambiente descontraído e respeitoso para que os colaboradores se desenvolvam através de desafios, orientação, formação e autonomia.
Acredita que a diversidade complementa e fortalece, por isso apoia práticas para o respeito ao talento e às habilidades de todos, já que a união de diferentes tipos de competências e perspectivas torna a empresa mais humana, criativa e inovadora.
Para isso, considera cinco eixos de atuação: pessoas com deficiência; equidade de gênero; de gerações; equidade racional e LGBTQIA+Cargo: Técnico Rede– Manutenção preventiva e corretiva em equipamentos da rede HFC transceptores, amplificadores, passivos, cabos, conectores e fontes de alimentação;
– Garantir, na manutenção corretiva, a recuperação dos serviços oferecidos dentro do SLA da área;
– Entregar as metas diárias das preventivas de rede;
– Zelar pelo cumprimento dos indicadores operacionais;
– Realizar as atividades pertinentes à função com a qualidade esperada, tanto pelo cliente, como pela
empresa;
– Trabalhar em equipe visando sempre a rápida recuperação do serviço associada a qualidade da mesma.Requisitos:– Ensino Técnico ou Tecnólogo Completo (Eletrônica, Mecatrônica, Elétrica, Mecânica, Telecomunicações, Informática, Redes e Tecnologia da Informação);
– Carteira de Habilitação – CNH (Categoria B – Definitiva e regularizada);
– Experiência mínima de 2 anos na área de telecomunicação ou áreas afins;
– Conhecimentos das funções dos medidores RU do sinal RF MER e BER, saber quais os níveis e range de equipamentos de direto e retorno;
– Conhecimento básico sobre os equipamentos de rede externa TAP, DCS, cabos conectores.Remuneração com pacote de benefícios:– Salário fixo + 30% de periculosidade
– Vale refeição R$ 48,00 reais por dia
– Assistência Médica Titular não paga mensalidade. Desconto por dependente.
– Convênio Odontológico Bradesco Dental.
– Seguro de vida – MetLife
– Vale Transporte
– PPR de até 3.6 salários/ ano
– Combo colaborador: Desconto de 30% na mensalidade dos serviços.
– Previdência privada
– Benefício farmácia
– Auxílio crecheLocal de atuação: Campo Grande – MSVenha fazer parte!#LI-OnsiteRequisitosEstudosCurso TécnicoOutros

• Carteira de motorista: B

ValorizadoExperiência profissionalEntre 1 e 3 anosBenefíciosVale TransporteAuxílio crechePrevidência privadaPPRSeguro de vidaConvênio OdontológicoAssistência MédicaVale refeiçãoCombo colaboradorBenefício farmáciaSobre GTO RHA GTO Recursos Humanos oferece aos clientes metodologias e serviços diferenciados, buscando sempre o comprometimento com a excelência em todo nosso atendimento e entrega.Utilizamos as melhores práticas conhecidas e incentivamos nossos colaboradores e consultores associados a buscar, constantemente, novas ideias e conceitos.Enxergamos a juventude de nossa empresa como um grande diferencial, sendo o nosso maior objetivo agregar a ousadia de novas ideias e a pró-atividade que gera eficiência.

Empresa: GTO RH

Localização: Campo Grande – MS

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