Analista de RH/ DP- São Bernardo do Campo

Gerenciar todo o ciclo de vida do funcionário, desde a admissão até a rescisão, incluindo contratação, integração, folha de pagamento, benefícios, férias, licenças, e demais questões administrativas Folha de Pagamento e Encargos Sociais: Processar a folha de pagamento mensalmente, conferencia e envio de dados Benefícios e Compensações: Administrar os programas de benefícios oferecidos aos funcionários, como plano de saúde, odontológico, vale-refeição, vale-transporte, entre outros. Analisar e recomendar estratégias de remuneração competitivas. Relacionamento com Colaboradores: Atuar como ponto de contato para esclarecimento de dúvidas e resolução de problemas relacionados a questões de pessoal. Gestão de Documentação: Manter registros precisos e atualizados dos funcionários, incluindo contratos de trabalho, registros de horas, avaliações de desempenho e outros documentos relacionados.

Local de trabalho: São Bernardo do Campo, SP
Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Área e especialização profissional: Recursos Humanos – Departamento Pessoal
Nível hierárquico: Analista

Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorEfetivo – CLT

Empresa: Base Consultoria

Localização: São Bernardo do Campo – SP

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